[ITmedia ビジネスオンライン] 1年目64.8％→4年目51.6％　若手の勤続意向はなぜ下がり続けるのか

若手1793人を対象にした調査で、勤続意向は1年目64.8％から4年目51.6％へ低下する傾向が明らかになった。経営方針の明示がある層の89.3％、リーダーの方針落とし込みがある層の91.3％が「働き続けたい」と回答し、情報伝達の重要性が浮き彫りになった。